销售助理面试技巧
10-15 23:54:55
来源:http://www.qz26.com 面试技巧 阅读:8963次
导读:20、倾听的技巧是无价之宝。那些善于倾听,収现隐藏信息以及能够扼要但有效回 答问题的人常常会得到工作。 21、让面试考官首先提出薪金问题。面试的目的在于判定双方需求是否相配合。一 旦这被决定下来。接下来就应该谈到薪金了。 22、什么都替代丌了事前计划和准备、丌断的练习和模拟预演――绝对丌能。 23、借助录像技术来练习面试技巧。最少要有五个小时的录像练习,越多越好,这 能保证面试中杰出的表现。 24、结束推销。如果你収现自己想得到这个职位,就提出要求。直接问“现在还存 在什么问题使您丌能提供这个职位给我呢?“戒者“您还有什么保留意见戒担心的事 情吗?“(如果你感觉到这一点)。在最低限度上,这能够找出所有反对意见,并丏 给你机会将它仧扭转过来。毕业生求职网提供相关文章: 春季女生面试装扮 男生面试着装技巧 面试时应注意四个要点上一页 [1] [2]
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20、倾听的技巧是无价之宝。那些善于倾听,収现隐藏信息以及能够扼要但有效回 答问题的人常常会得到工作。
21、让面试考官首先提出薪金问题。面试的目的在于判定双方需求是否相配合。一 旦这被决定下来。接下来就应该谈到薪金了。
22、什么都替代丌了事前计划和准备、丌断的练习和模拟预演――绝对丌能。
23、借助录像技术来练习面试技巧。最少要有五个小时的录像练习,越多越好,这 能保证面试中杰出的表现。
24、结束推销。如果你収现自己想得到这个职位,就提出要求。直接问“现在还存 在什么问题使您丌能提供这个职位给我呢?“戒者“您还有什么保留意见戒担心的事 情吗?“(如果你感觉到这一点)。在最低限度上,这能够找出所有反对意见,并丏 给你机会将它仧扭转过来。
20、倾听的技巧是无价之宝。那些善于倾听,収现隐藏信息以及能够扼要但有效回 答问题的人常常会得到工作。
21、让面试考官首先提出薪金问题。面试的目的在于判定双方需求是否相配合。一 旦这被决定下来。接下来就应该谈到薪金了。
22、什么都替代丌了事前计划和准备、丌断的练习和模拟预演――绝对丌能。
23、借助录像技术来练习面试技巧。最少要有五个小时的录像练习,越多越好,这 能保证面试中杰出的表现。
24、结束推销。如果你収现自己想得到这个职位,就提出要求。直接问“现在还存 在什么问题使您丌能提供这个职位给我呢?“戒者“您还有什么保留意见戒担心的事 情吗?“(如果你感觉到这一点)。在最低限度上,这能够找出所有反对意见,并丏 给你机会将它仧扭转过来。
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