县烟草专卖局2017年工作总结与2017年工作计划
四、以强预算、严开支、控增添为根基原则，继续增强企业财政打点工作
按照《行业内部会计节制轨制》，对费用列支实步履态监控，企业成本费用实现有用节制；按照《南平市烟草专卖局现金打点法子》划定，严酷限制现金使用规模，烟叶津贴金钱统一在线支出，局（公司）现金流量同比下降了84.2%；企业资金预算实施刚性化打点，对于当期超支的可控费用进行提前预警，杜绝在当期支出；各类收入都按划定入账，果断不设“账外账”、不留“小金库”。
五、以重透明、讲规范、保不变为根基原则，继续增强企业党风廉政工作
加年夜反失利工作宣传力度。以警示教育为主，坚持季度廉政主题教育，深切开展党风廉政培植，鼎力宣传党的三代中心率领集体反腐倡廉主要思惟和以胡锦涛同志为总书记的党中心反腐倡廉主要阐述，深切宣传党的十七年夜关于增强反腐倡廉培植的新要乞降胡锦涛总书记在第十七届中心纪委第三次全会上的讲话精神以及中心纪委第三次全会工作部署，并按照近年来我们烟草行业发生的各类案件，敲响廉政警钟，全力提高泛博干部职工的廉政意识，杜绝廉政案件发生。岁首，我们全体部门负责人以上干部都签定了《党风廉政责任状》；并组织全体干部进修了《关于20**年春节时代严酷遵守清廉自律划定否决豪侈华侈的通知》、中纪委第三次全会会议精神以及上级有关党风廉政培植和行风培植的会议精神。4月份，我们还组织全体党员干部不美旁观了廉政系列片子《女审查官》。9月份，我们又举办了“预防职务犯罪、构建协调烟草”反腐倡廉进修教育专题讲座，还专门邀请了顺昌县审查院两名科长进行现场授课。
加年夜企业打点的透明度。积极推进企务、政务公开和平易近主监管工作，成立和完美了职工代表年夜会轨制。对涉及企业员工亲自益处的重年夜事项，如人事任免、后备干部举荐、绩效查核方案等做到事前向员工公开，充实听取员工定见，并在局（公司）公开栏、局域网等处所对年夜宗物资采购、工程招标等重年夜事项以及专卖许可、专卖行政功令、电话费、车辆使用费、差盘费、职工考勤等情形进行按期发布，内容完整详实，有用地促进了行风、政风培植工作的开展。从3月下旬起，我们还对本单元从20**年1月1日起的三项工作（即年夜宗物资采购、宣传促销、工程项目投资）进行了当真的自查，并对此三项工作流程进行了当真梳理，对其中首要环节、主要节点、重点经办人员进行监管，切实阐扬了看管效能。
正视信访不变工作。当真诚恳回覆相关部门、人员对我局提出的合理化定见、建议。现在年六月，在收到顺昌县建西镇慈太村村平易近江彩兰同志对我县烟叶出产工作的定见后，局率领高度正视，当即复函对其提出的定见在我国专卖政策内予以诠释，给了其一个对劲的回覆，维护了单元不变。
六、以保安然、讲文明、重教育为根基原则，全力推进企业基本建树
严抓安然单元培植工作。周全落实平安出产责任制，严酷落实24小时值班制；抓好平安配套行动措施培植，新建仁寿烟草站全数按照消防要求设计培植；增强日常平安搜检和隐患整改，全年共发出平安整改通知书3份，拆除危险年夜型广告牌1处，整改危险电路15处，改换（增添）灭火器23个，整改率达100%；全力增强员工平安意识教育，共组织员工不美旁观消防法制宣传文艺晚会1场，举办“iso9000质量打点系统”培训班1场，组织机关全体职工不美旁观平安电教片1次。深切开展“全国平安出产月”勾当，着手举办道路交通平安讲座1场，防盗抢实习练习1场，员工平安意识年夜为增强。单元多次受市烟草局及社区赞誉。
加年夜文明单元建树力度。从群团工作入手，积极开展“青年文明号”、“文明示范窗口”及“工人先锋号”等建树勾当。单元烟叶打点办公室获县20**年“处事成长十佳股室”称号，埔上专卖打点所获县总工会授予的“工人先锋号”声誉，今朝正积极争创“市级青年文明号”。单元始终以扶贫济困送暖和为己任，勇挑社会重担，积极开展各类公益勾当：如出资辅佐单元坚苦职工、捐资春蕾助学勾当、出资慰问坚苦烟农及零售户、赞助消防、交通等平正易近平安意识宣传等等，为挂点当地的公益事业成长做出了积极的进献。
深切开展企业文化培植。鼎力宣传省局“至诚至信、诚心诚意”的处事理念，并经由过程文化实践勾当将处事理念传递到零售户、烟农及泛博群众，如在春节，我们组织了慰问坚苦零售户、烟农勾当，在换证时代，采纳送证到户的做法避免泛博偏远地域零售户的奔波之苦等等。鼎力宣传市烟草局“协调武夷、责任烟草”文化，经由过程专题片不美旁观、收集发布等体例，在全体职工中开展企业文化宣贯工作。为此，我们还在员工中开展了两次礼仪培训班、1次新老员工座谈会，让员工加倍体味单元企业文化，使企业文化理念渐入员工心里。