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保持党员先进性教育学习动员阶段总结

10-15 20:54:38 来源:http://www.qz26.com 工作总结   阅读:8504
导读:通过认真组织学习教育活动,我局取得了以下几点收获:一是提高了党员认识。首先是思想得到了统一,全体党员充分认识到开展先进性教育活动的重要意义,增强了参加先进性教育活动的自觉性和主动性,加深了搞好先进性教育活动的责任感和使命感。其次是进一步坚定了共产主义理想信念,增强了为人民服务的宗旨意识,加深了对党的路线、方针、政策和县委、县政府重大决策的理解,自觉投身“三个代表”实践,维护全县改革、发展、稳定的大局。再次是党员作风转变明显,加强业务学习、增强工作能力、提高办事效率成为党员的自觉要求,接待服务对象和上访群众时坚持做到热情、耐心、公平,树立了党员干部的良好形象。二是排查了存在问题。局党委不怕揭短,坚持边学边查问题,分别召开了领导班子会、党员座谈会、党外人士座谈会,走访了部分离退休老党员,发放《征求意见表》,广泛征求各方意见,认真查找不足。我局根据各支部的排查材料,分领导班子、党员领导干部和党员个人三个层次进行梳理汇总,共查出本系统存在的12个问题。局党委组织各支部认真讨论剖析问题的根源,研究制订整改措施,落实整
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  通过认真组织学习教育活动,我局取得了以下几点收获:
  
  一是提高了党员认识。首先是思想得到了统一,全体党员充分认识到开展先进性教育活动的重要意义,增强了参加先进性教育活动的自觉性和主动性,加深了搞好先进性教育活动的责任感和使命感。其次是进一步坚定了共产主义理想信念,增强了为人民服务的宗旨意识,加深了对党的路线、方针、政策和县委、县政府重大决策的理解,自觉投身“三个代表”实践,维护全县改革、发展、稳定的大局。再次是党员作风转变明显,加强业务学习、增强工作能力、提高办事效率成为党员的自觉要求,接待服务对象和上访群众时坚持做到热情、耐心、公平,树立了党员干部的良好形象。
  
  二是排查了存在问题。局党委不怕揭短,坚持边学边查问题,分别召开了领导班子会、党员座谈会、党外人士座谈会,走访了部分离退休老党员,发放《征求意见表》,广泛征求各方意见,认真查找不足。我局根据各支部的排查材料,分领导班子、党员领导干部和党员个人三个层次进行梳理汇总,共查出本系统存在的12个问题。局党委组织各支部认真讨论剖析问题的根源,研究制订整改措施,落实整改责任,对存在问题进行了有力地整改。与此同时,我局还订立了劳动保障系党员标准,并通过劳动保障网站和宣传栏向社会公布,主动接受群众的监督。
  
  三是促进了职能工作。我局一手抓学习,一手抓工作,合理安排,统筹兼顾,努力使学习成果转化为实践成果。劳动监察大队进一步树立了亲民、为民观念,积极加大执法维权力度,主动帮助农民工解决拖欠工资问题,及时为农民工排忧解难。劳动就业管理中心结合开发区企业招工工作抓先进性教育活动,做到学习工作两不误,两促进。他们针对当前开发区部分企业用工难、开工不足的问题,一方面在集中学习教育时组织大家开展“如何发挥共产党员先进性,为经济发展作贡献”的讨论,激发大家“比学习、比工作、比服务、比贡献”的热情;另一方面积极要求党员干部带好头,切实做好开发区企业招工服务工作。春节期间,该中心全体同志放弃了休息时间,边开展学习教育活动,边组织企业招工工作。共组织3000多名劳动力到企业应聘,得到了开发区企业的好评。
  
  四是密切了党群关系。节日期间,局党委要求全系统党员走进社区、农村、企业了解困难群体情况,大力开展献爱心送温暖活动,帮助困难群体解决实际问题,至目前,全局84名党员累计帮扶了88户困难家庭,捐献现金10750元,捐送衣服、油米等实物折(本资料权属文秘俱乐部,查看更多精彩文章请登录原创网站www.qz26.com)币3510元。就业中心支部还以集体慰问的形式走访了原县织布厂的5户责任挂钩家庭,帮助解决生活费2500元。开展了“保持先进性,服务进社区”活动,3月11在阜城八个社区分别设立了宣传点,将劳动保障政策法规、用工信息和就业岗位送到社区门口,现场接受群众的咨询和求职报各。
  
  我局第一阶段学习教育活动成效突出,群众测评满意率达100%,局党委被列为全县两个优秀机关单位党组织之一。下一步,我们将以更旺盛的精力、更饱满的热情和更昂扬的士气投身到第二阶段活动中去,切实加强领导,精心组织评议,不断推进先进性教育活动向纵深发展,切实把先进性教育活动抓“透”、抓“实”。
  
  


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