国税局党组开展创“四好”班子活动总结
四、抓好廉洁自律，树立良好形象
一是县局班子切实加强了“两权监督”、政务公开工作，成立了相关组织机构，分工明确，完善了有关制度，严格按规定办事。二是廉政工作常抓不懈，坚持了每季度研究一次廉政工作，每个月开展一次廉政知识专题学习教育活动，并及时自查自纠存在的问题。三是坚持以制度管人，继续坚持了廉政建设一票否决制、党风廉政责任制和党风廉政建设风险抵押金制度，3月24日党组学习讨论了两个《条例》，深入研究了反腐败工作新措施，分析了工作中的问题和不足，加强了廉政建设预警机制的建设，签订了责任书，正科级干部每人每月缴廉政保证金100元、副科级干部每人每月缴廉政保证金80元、科员以下人员每人每月缴纳了廉政保证金60元。通过一系列行之有效的制度，用制度规范了班子成员的行为。四是深入开展了定点帮扶和救助弱势人员工作，联系了定点帮扶点海田乡金鸡沟村。局党组坚持经常性地开展帮困扶贫献爱心、送温暖活动，县局在20**春节期间组织干部职工共捐款4000余元慰问系统内离退休职工中的特困户， 20**年4月为周口中学高一贫困学生姚月同学捐款1195元；由于海田乡4村地处偏僻山区，经济文化十分落后，村社干部既缺少集体活动意识，又无活动场所。为此，局党总支罗俊堂同志带领国税局机关有关科室干部深入该村与村支部书记、村长及各社社长反复研究规划，在该村靠近公路的临近乡开发区的公路旁落实了村委员会和党支部活动场所，建立了活动阵地，并积极争取县局党组的支持，为该村无偿送给价值2000余元的4张办公桌、1个文件柜等办公用具，为该村党支部、村委会正常活动提供了保证。村党支部唐书记眼含热泪，拉着罗俊堂同志的手激动得地说：“过去我们不是不讲政策、不通情理，不是不想公开村务，是因为村里确实困难啊！由于困难，工作做得不好，社员有的不理解，对村干部有意见。社员急，干部急，我自己也急啊，但又无可奈何……。现在好了，现在好了，真是太感谢国税局的同志们了！”我局按照县委安排，深入海田乡落实党的政策，切实关心农粮直补。5月下旬县局确定由局组罗俊堂同志率办公室、监察室干部深入定点联系的海田乡，贯彻落实县委政府彻底落实农民粮食直补兑现精神。5月22日、23日，罗俊堂率领工作人员深入海田乡与乡党委、政府领导交换了意见，就落实好上级关于农民粮食直补工作指示精神形成了共识。罗俊堂一行国税干部把落实农粮直补与学习雍宗满活动相结合，不辞辛劳，爬山涉水，走遍了全乡14个村，行程200多公里，与各个村社农民兄弟亲密接触，详细掌握粮食直补落实情况，对个别村社存在的村社干部将粮食直补款抵扣电费等问题及时进行了坚决纠正，确保了农粮直补真正兑现到每一户农户。国税干部务实的工作作风和对农民兄弟真切的关怀与亲密交流受到称颂。不少农民同志说：“粮食补贴——党的政策好，工作求真务实——国税干部真好！”快乐写作，高尚生活
五、积极创新思维，不断开拓进取。我局班子在巩固创新和完善“民主决策”、“团结协作”、“监督制约”三个机制的基础上，进一步深入研究思考了健全基层国税单位班子内部议事和决策机制的重大课题，并总结积累了宝贵的经验。我局班子在抓“学习型”班子建设中，创新思维，采取了六条有力措施：一是加强组织领导。该局专门成立“学习型班子”创建领导小组，由一把手任组长，并将创建范围延伸扩大到基层分局班子成员；制定了《创建“学习型班子”的实施意见》，对创建活动的指导思想、学习内容、实施形式、制度建设等均作了全面的安排，在全系统努力营造创建“学习型班子”的良好氛围。二是明确创建目标。通过创建活动，使县局、分局班子成员政治、业务、文化素质有较大的提高。每个班子成员都成为思想政治工作和税收业务工作的行家里手，都具有较高的修养和广博的知识，形成科学的价值观、人生观，真正成为广大干部职工的榜样、师长、领头雁，努力带出一支政治思想过硬、业务水平一流、整体素质优秀的PA国税干部职工队伍。三是细化学习内容。主要学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民同志关于“三个代表”重要思想的论述、胡锦涛同志关于党的建设有关讲话精神，学习党的方针政策；学习时事政治，税收法律法规以及相关法律法规，同时注重多学科知识的学习和了解，以扩大知识面。该局专门设置班子学习室，购置一定的学习书籍，班子成员根据个人爱好及工作需要有侧重地自己选购相关学习资料，充分激发个人兴趣、增强学习效果。四是严格学习制度。该局规定，每名班子成员必须参加每周的政治业务学习，局党组每月开展一次中心组学习活动。班子成员每月读一本好书，并写出1000字以上的读书心得，每月进行一次学习交流，并做好交流笔记。每个班子成员年内至少写出一篇有一定指导意义的调研文章，用于指导工作实践。五是丰富学习形式。我局将投入一定的资金组织班子成员到有关院校、单位听取有关专题讲座，组织学习先进模范人物的先进事迹和先进经验，深入社会各阶层了解社情民情，聘请有关方面的专家学者、老师讲授有关政治、历史、经济、法律、计算机的知识。六是严格学习纪律。凡中心学习组、机关、分局政治业务学习时间的学习活动必须参加，不得随意缺席，并做好记录。创建领导小组每季度将组织一个考核小组对县局、分局班子成员学习纪律、学习笔记、学习成果等进行综合考核，将考核结果纳入季度、年度目标奖惩，并与年终评先选优、公务员考评紧密挂钩。
半年来，我们在抓“四好”班子建设活动中，取得了可喜的成绩，这主要是因为有市局党组的正确领导和地方党政的支持关怀。但我们深知，我们的工作离上级的要求还有差距。在今后的工作中，我们一定戒骄戒躁，努力抓好学习和工作，“带好队，收好税，执好法，服好务”，争取各项工作再上新的台阶。
二○○五年七月九日