县委办公室优质服务竞赛活动总结
10-15 21:04:52
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导读:(四)完善规章制度。在全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制等制度的基础上,进一步建立健全和完善了学习、工作、纪律等方面30多项具体制度或工作规程,以制度改进作风、规范工作、严格奖惩。坚持从小事抓起,从细微处入手,充分考虑制度的操作性、可行性,确保每项制度落到实处。如上班签到制采用签到表的形式进行考勤,干职工必须在上班前到值班室签到,如有事外出必须电话报告值班室,由值班室代签,不能补签和请他人代签,每天一到正式上班时间便将签到表锁入柜中,年终统一对签到情况进行汇总考核。为加强对办公室工作的标准化、规范化、程序化管理,要求各组室结合各自工作职能的要求和特点,相应制定了工作规程和操作规定。特别是针对办文、办会、值班 、档案等工作容易出现差错的情况,由秘书组制定了《公文起草和校核工作规程》、《公文排印细则》、《文件打(复)印规定》、《县委常委会议服务工作规程》、《值班制度》、《节假日及特别防护期值班须知》、《档案借阅制度》、《保密守则》等规章制度。为在办公室形成“以实绩论英雄”的绩效评
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(四)完善规章制度。在全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制等制度的基础上,进一步建立健全和完善了学习、工作、纪律等方面30多项具体制度或工作规程,以制度改进作风、规范工作、严格奖惩。坚持从小事抓起,从细微处入手,充分考虑制度的操作性、可行性,确保每项制度落到实处。如上班签到制采用签到表的形式进行考勤,干职工必须在上班前到值班室签到,如有事外出必须电话报告值班室,由值班室代签,不能补签和请他人代签,每天一到正式上班时间便将签到表锁入柜中,年终统一对签到情况进行汇总考核。为加强对办公室工作的标准化、规范化、程序化管理,要求各组室结合各自工作职能的要求和特点,相应制定了工作规程和操作规定。特别是针对办文、办会、值班
(五)改善硬件设施。在经费十分短缺的情况下,通过加强财务管理改革,大幅压缩支出,克服了经费紧张的困难,加强了基础设施建设,为开展优质服务竞赛活动创造了条件,加强了硬件支撑。今年来,行政后勤组加大后勤保障力度,筹措30多万元,为办公室新添置了复印机和一体式速印机,为各组室添置了电脑等办公设备,使办公室的办公条件得到了极大改善。
(六)研究服务需求。结合县委各个时期的中心工作和领导关心的热点难点及群众反映的焦点问题,组织办公室班子成员和科室负责人研究各方面的服务需求,要求干职工注重细节,发挥主观能动性和创造性,力争主动、超前搞好服务。今年,针对领导关注的推进新型工业化进程、农村综合配套改革等重点工作,新创办了《决策参考》刊物,及时搜集有关政策、外地成功经验,收集县内的情况,刊发给领导作为决策参考。另外,对领导联系的社会主义新农村建设示范村、计划生育工作等联系点进行了一次调研,全面掌握情况后报告给领导。
三、突出工作重点,力求活动取得实效
(一)以超前服务为重点,深入开展调查研究,为县委决策提供科学依据。紧紧围绕经济建设中心,抓住事关全局的重要问题和群众关注的热点、难点问题,加强调查研究,提供决策参考。今年来,先后开展了建设社会主义新农村、新型农村合作医疗体系建设、乡镇机关建设、招商引资等10多个课题的调研,其中《积极探索农村水利建设新办法》在省委政研室内刊《城市经济论坛》刊发;《对全县乡镇机关建设的调查》等调研报告引起县委主要领导的高度重视,并被作为决策参考依据。《开发玉竹资源 打造特色经济——透析XX玉竹参产业》在《益阳日报》整版登载,《创新工作方法 实现三个转变》在市委办“优质服务活动年”活动简报刊发。
(二)以提高信息质量为重点,全方位搞好信息服务。制定了《关于进一步加强紧急信息报送工作的通知》,针对突发性、问题性、敏感性的重大灾情、疫情和重要事件,做到了第一时间了解和掌握情况,并严格执行领导审批制度,确保情报信息的全面、准确、及时上报;密切关注各单位的新动态、新举措,体现XX风采的新气象,随时随地收集信息,及时反映情况;对中央、省、市的重大决策和国内外重大事件在社会上的反响也进行了及时反馈。截止8月底,共采编信息547条,在省市采用率超过45%,至6月份,在市委办信息科考核的信息质量系数为576分,全市排名第2位,在省委办考核的信息质量系数为90分,在全省106个信息直报点中排名第42位。
(三)以增强督查实效为重点,加大督促检查力度,确保县委重大决策落到实处。根据年初县委经济工作会议确定的工作重点和县委常委会议的决策,先后开展了国企改革、优化经济建设软环境等20多次决策督查。充分发挥督查协调作用,克服困难,排除阻力,较好地完成了对浮邱山森林公园拖欠工程款问题等上级党委及县委领导批示交办的专项督查。同时注重改进督查方法,采取明查暗访、不定期抽查、问卷督查、围绕热点问题督查等方式,有效地提高了督查工作的权威和实效。
(四)完善规章制度。在全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制等制度的基础上,进一步建立健全和完善了学习、工作、纪律等方面30多项具体制度或工作规程,以制度改进作风、规范工作、严格奖惩。坚持从小事抓起,从细微处入手,充分考虑制度的操作性、可行性,确保每项制度落到实处。如上班签到制采用签到表的形式进行考勤,干职工必须在上班前到值班室签到,如有事外出必须电话报告值班室,由值班室代签,不能补签和请他人代签,每天一到正式上班时间便将签到表锁入柜中,年终统一对签到情况进行汇总考核。为加强对办公室工作的标准化、规范化、程序化管理,要求各组室结合各自工作职能的要求和特点,相应制定了工作规程和操作规定。特别是针对办文、办会、值班
、档案等工作容易出现差错的情况,由秘书组制定了《公文起草和校核工作规程》、《公文排印细则》、《文件打(复)印规定》、《县委常委会议服务工作规程》、《值班制度》、《节假日及特别防护期值班须知》、《档案借阅制度》、《保密守则》等规章制度。为在办公室形成“以实绩论英雄”的绩效评价机制和竞争氛围,制定了具体的奖励制度,对单项工作在中央、省、市获得先进,文稿被上级采用,通过学习取得文凭等情况的,办公室除给予物质奖励外,还对各种评先评优项目优先予以评选资格。
(五)改善硬件设施。在经费十分短缺的情况下,通过加强财务管理改革,大幅压缩支出,克服了经费紧张的困难,加强了基础设施建设,为开展优质服务竞赛活动创造了条件,加强了硬件支撑。今年来,行政后勤组加大后勤保障力度,筹措30多万元,为办公室新添置了复印机和一体式速印机,为各组室添置了电脑等办公设备,使办公室的办公条件得到了极大改善。
(六)研究服务需求。结合县委各个时期的中心工作和领导关心的热点难点及群众反映的焦点问题,组织办公室班子成员和科室负责人研究各方面的服务需求,要求干职工注重细节,发挥主观能动性和创造性,力争主动、超前搞好服务。今年,针对领导关注的推进新型工业化进程、农村综合配套改革等重点工作,新创办了《决策参考》刊物,及时搜集有关政策、外地成功经验,收集县内的情况,刊发给领导作为决策参考。另外,对领导联系的社会主义新农村建设示范村、计划生育工作等联系点进行了一次调研,全面掌握情况后报告给领导。
三、突出工作重点,力求活动取得实效
(一)以超前服务为重点,深入开展调查研究,为县委决策提供科学依据。紧紧围绕经济建设中心,抓住事关全局的重要问题和群众关注的热点、难点问题,加强调查研究,提供决策参考。今年来,先后开展了建设社会主义新农村、新型农村合作医疗体系建设、乡镇机关建设、招商引资等10多个课题的调研,其中《积极探索农村水利建设新办法》在省委政研室内刊《城市经济论坛》刊发;《对全县乡镇机关建设的调查》等调研报告引起县委主要领导的高度重视,并被作为决策参考依据。《开发玉竹资源 打造特色经济——透析XX玉竹参产业》在《益阳日报》整版登载,《创新工作方法 实现三个转变》在市委办“优质服务活动年”活动简报刊发。
(二)以提高信息质量为重点,全方位搞好信息服务。制定了《关于进一步加强紧急信息报送工作的通知》,针对突发性、问题性、敏感性的重大灾情、疫情和重要事件,做到了第一时间了解和掌握情况,并严格执行领导审批制度,确保情报信息的全面、准确、及时上报;密切关注各单位的新动态、新举措,体现XX风采的新气象,随时随地收集信息,及时反映情况;对中央、省、市的重大决策和国内外重大事件在社会上的反响也进行了及时反馈。截止8月底,共采编信息547条,在省市采用率超过45%,至6月份,在市委办信息科考核的信息质量系数为576分,全市排名第2位,在省委办考核的信息质量系数为90分,在全省106个信息直报点中排名第42位。
(三)以增强督查实效为重点,加大督促检查力度,确保县委重大决策落到实处。根据年初县委经济工作会议确定的工作重点和县委常委会议的决策,先后开展了国企改革、优化经济建设软环境等20多次决策督查。充分发挥督查协调作用,克服困难,排除阻力,较好地完成了对浮邱山森林公园拖欠工程款问题等上级党委及县委领导批示交办的专项督查。同时注重改进督查方法,采取明查暗访、不定期抽查、问卷督查、围绕热点问题督查等方式,有效地提高了督查工作的权威和实效。
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