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总经理简历中的工作描述范文

12-17 10:35:21 来源:http://www.qz26.com 个人简历范文   阅读:8185
导读:广州朝天岩茶业有限公司主要是从事茶叶的生产以及销售的企业。目前本人主要工作为:(总经理)1、组织实施股东大会审定的各项计划、方案以及董事会的决议,全面主持公司的日常生产经营与管理工作;2、根据董事会确定的经营方针和投资方案,组织拟订公司中长期发展规划、重大投资项目、组织编制年度生产经营计划,并报董事会批准;3、组织拟订公司年度财务预决算方案;拟订公司税后利润分配方案、弥补亏损方案和公司资产用于抵押融资的方案,并报董事会批准;4、据年度经营计划,组织实施经董事会批准的各项决议、工作计划及实施细则,其中包括业务经营、市场开发、人力资源管理、企业管理、财务管理等方面的工作计划,对工作进行控制管理;5、组织拟订公司员工工资、福利方案和奖惩方案,年度调干和用工计划,决定公司员工的聘用、升级、加薪、奖惩及辞退;6、组织拟订公司基本管理制度,并报董事会批准;制订公司具体规章制度,并监督执行;7、根据经济形势和市场环境的变化,提出年度经营计划和收益运用计划的修改意见和建议,提请董事会制订相应的技改方案。 8、主持和召集总经
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广州朝天岩茶业有限公司主要是从事茶叶的生产以及销售的企业。
目前本人主要工作为:(总经理)
1、组织实施股东大会审定的各项计划、方案以及董事会的决议,全面主持公司的日常生产经营与管理工作;
2、根据董事会确定的经营方针和投资方案,组织拟订公司中长期发展规划、重大投资项目、组织编制年度生产经营计划,并报董事会批准;
3、组织拟订公司年度财务预决算方案;拟订公司税后利润分配方案、弥补亏损方案和公司资产用于抵押融资的方案,并报董事会批准;
4、据年度经营计划,组织实施经董事会批准的各项决议、工作计划及实施细则,其中包括业务经营、市场开发、人力资源管理、企业管理、财务管理等方面的工作计划,对工作进行控制管理;
5、组织拟订公司员工工资、福利方案和奖惩方案,年度调干和用工计划,决定公司员工的聘用、升级、加薪、奖惩及辞退;
6、组织拟订公司基本管理制度,并报董事会批准;制订公司具体规章制度,并监督执行;
7、根据经济形势和市场环境的变化,提出年度经营计划和收益运用计划的修改意见和建议,提请董事会制订相应的技改方案。
8、主持和召集总经理办公会议;
9、提议召开董事会临时会议;


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