求职面试的礼仪

     求职准备，求职种类：1、毕业生2、重新变业者，3、谋求新的职业求职者参加聘会应注意的问题：

     首先，应该通过正规的劳动人事部门组织的招聘洽谈会寻找工作，

     其次，在参加洽谈之前，应注意随身携带有关证件，证书，应届毕业生最好准备一份成绩单，和学校的推荐信。

一、求职准备；

1。信息的收集，

（1）、通过招聘会求职， （2）、直接与用人单位联系， （3）、通过职业介绍机构求职 ，（4）、求职的最佳时期，

2、面试前的心理准备，

（1）、克服消极心态

     如何克服消极的心态，以一个积极的心态去应聘呢？首先，要放松心情，其次，可以请教周围的人，，再次在招聘者面前大胆地说出自己的优点，表明自己的愿望，提出自己的问题，让对方看到你的信心和努力。

最后，在向用人单位推销自己的时候，要尽量展示自己的优势过于自己谦在求职中不可取。

（2）、增强自信心

1、1闭上眼睛，想象愉快的舒适的画面，

2、2亲切地与对方进行目光交流，消除紧张情绪，

3、3保持对方淡洽中的沉默间隔，不要急不可待，

3、求职材料的准备

（1）求积材料的种类

求职材料主要有：1、求职信或应聘信，2、个人简历及学历证明，资格证书，3、获奖证书学术成果证书，4、有一定资历人生的推荐等有关材料复印件。

（2）求职书，应聘书的写作。

求职书，应聘书的写作，

求职书和应聘书都有是向用人单位自荐谋求位的书面材料，不同的是求职是在不知道用人单位是否需要聘人的情况下自荐求职，应聘书是在获知用人单位公开招聘职位的情况下自荐求职。

二、求职中的行为风貌

1、求职中的行为要求；（1）提前赴约

在日常生活中准时赴约是一种礼貌行为，而在求职面试中应注意，不要迟到，迟到是面试的一大禁忌，求职面试中迟到有的成功率极低，面试以提前十分钟左右到达目的地为宜。

（2）淡吐文雅

面试时要注意，淡吐文雅，讲究文明礼貌，首先，要尊重他人，其次，措辞要文雅谦逊，对他人多用敬语，

（3）、举止大方，不卑不亢

举止大方是举手投足自然，优雅，有着良好的风度，

不卑不亢必须建立在自信，自尊，自强的基础上既不卑躬屈膝，又不高傲自大；既不妄自菲薄又不盛气凌人，与人交往要豁达开朗，坦诚乐观，谨慎而不   谨

2、求职面试的着装，男士一般以西装衬衫，长裤与皮鞋为主，女士以连衣裙，套装为主，

但一身颜色不要超过三种颜色

同时，男士要注意梳发刮脸剃须；女士要注意净面梳妆，但最好不要戴首饰。

三、面试后的必备礼仪。

在面试结束之后，1~2日内聘者应该给用人单位负责人员写一封感谢信。

内容大体应；1、强调你在面试中的良好表现，

                     2、对面度中出现的误解在感谢信中澄清

                     3、再次重申你在工作方面的独特能力，

                    4、再次感谢对方给你提供这样一次机会。