从经验总结来的几个面试建议

经历了半个多月的求职，也知道大家的辛苦，就将我的经验与大家分享下，算是我对过来人的感恩回馈，也祝愿大家都能拿到好offer。
我就从群面和单面两方面说下：
群面有自己很好的解决问题的idea最好， 若没有很出众的idea一定要表现出合作精神。一定切记不要咄咄逼人，要给其他人表现的机会，也不要争着当leader，一定要先分析好自己的题目。如果有人在没看清楚题目的情况下争当leader，最好能提醒一下组员先分析好自己的问题先将时间大致分配一下，然后委婉提示下将题目先看清楚再讨论，否则没看懂题目贸然开始可能会让全队覆没。当然有时候没分析清楚题目就开始后，如果没有时间扭转局面，就顺着组里其他人的意思，毕竟最后一定要拿出一个统一的方案，这也算是顾大局吧！但也切记一定要争取自己发言的机会，因为有时候碰到一些人一直抢话说，如果没办法接到话头，没有机会表达自己的意见的话就挂定了。
外企AC面材料是英文，做presentation也是英文，讨论用中文 ，尽量每个人都能做presentation ，不要让一个人去做。

单面的话就比较随意了，面你的人一般都会有几个。我碰到的有4个面我一个的；5个面我一个的，到终面一般是总经理之类的1对1单面。
这个需要注意的就是一定要总结好自己的优势，并辅之以具体的实例说明 ，需要对自己做一个全面的剖析，尽量引面试官转向你的优势 。自我介绍一定要准备好，一般的都会要求自我介绍，虽然我最不喜欢自我介绍^_^  另外简历上的东西一定要自己很明白，会问得很详细很详细，特别是去外企， 英文面、英文答，都是很详细的关于实习中的问题。
另外有些问题要间接去回答，譬如说问到为什么不去上海北京之类的，最好不要说北京上海怎么不好了，要说你喜欢杭州什么的。
差不多就这些了，也没啥其他的。还有一些典型问题，譬如说为什么选择这个公司啊，为什么选择这个职业啊，有什么相匹配的优点啊 之类的，这些需要好好准备下，别偷懒，准备一遍就可以用很多遍的