一个2017届电力专科毕业生－－-的面试精华总结
中广核来学校招聘。
前天晚上坐飞机18点赶到，在阶梯教室宣讲，人是超级爆满。广核的人都是西装革履，其中有一个小个子最引人注目，因为他戴了一个金黄色的领带。宣讲过程中说，在郑州地区的名额只要热能动力专业和电气专业，但我学的是发电专业，就很失望。提问时，有人极力的说服他们要集控和发电的，说我们的专业很相近。无果。书记让我们不要管那么多，只管去投简历。
晚上去网吧，在电力网上做广核的题，一共100多题，做了2小时！！！
昨天下午收到系里的通知，我们班有4个要一面。全系一共10个人。
一面是十人一组，拿着写有问题的单子回答问题。都是基本情况的介绍，象家庭，政治面貌，奖学金情况，等等，从一号到十号轮流。就这样。就最后一个题是要动脑筋的。“从你的感觉来排出现场的10个人中的前五名，不用说理由”。我们10个人中其实是有很多都不熟悉的，还有动力系的几个人。前面的几个人有把自己排1的，也有2 3 5 的。我是10号，我其实是把自己排在了2位，但回答的时候，可能太紧张了，忘了排自己！！！（这到面试完了和几个同学讨论是才想起来的，那个后悔呀）
晚上9点左右得到通知，让我今天面试。回去才知道我们班就我一个过了一面。
不知道是怎么过的。后来知道有个电气的也过了（当时他把自己排第一，成绩班里第2）。而成绩上我们班的第一第三名都没过，我是第五名啊。所以我估计是我忘了排自己。搞不懂HR是怎么看待这个问题的。
今天上午11：00，在办公楼二面。一次进去一个人，大概20分钟。两个HR。
没有专业问题。面谈十几分钟。先是家庭情况介绍（准备的很熟练），再是提问：
1.怎么看待“一个人是龙，一群人是虫”？
2.用逻辑分析“计划赶不上变化，所以计划是没有用的”？
3.你大学遇到的最大问题？（我这个着实没有准备，虽然以前听过，但没细想过。想了10S把，说情感问题。HR问，怎么回事，我说二年纪时被拒绝了，影响到了那个学期的成绩。HR问：情感问题很影响你啊？我说，人生的第一次吧，影响比较大。 ……赶紧圆场。这也是失败之一。）
4.如果面视失败了，怎么办？
5.什么时候过的四级？
6.如果只能从你和他（一个认识的也来二面的同学）之间选择，你觉得你的优势是什么，或者说他有什么缺点？
7.是不是入党积极分子或预备党员？
8.你对薪酬的期待值？怎么考虑的？（最失败之处，当时对核电不了解，说1000到1200把，当即HR问，为什么，我说我们上就业指导课上老师说了，一班我们去电厂都是这样的待遇。他笑笑。后来才知道，核电工资极高，估计这是被PASS掉的一个重要原因。）
……
回答的不是很好，到现在也不知道他们是怎么选人的。
不过整体回答是显得自己不自信。
可能这就是没过的原因吧。
不晓得……
还有将来！！！
PS：其实，广核来的那两天，许继日立上市公司来了，待遇很好（实习1500，转正3000），但基本上每个班的前10名都没去，看不上。现在看来，那算是年前来的较好的单位了。后来很多人都后悔了！！！
关于第一次面视的一点总结
15号，孟津电厂要来，他在今年要求118名热动和3名电气专业应届毕业生。
经历过了面视之后，很有感触。昨天上午在开卷考“就业指导”的时候，答“面视是应该注意的事情”等问题时，我是深深的体会到了那些文字的力量，要控制语速，要注意考官的情态等等，真的只有经历过了才能觉得出其中的滋味。以前我是从不在意的。
具体想来，还是自己没有准备好。有很多问题是可以之前就准备好的。比如：“你大学遇到的最大问题是什么？”