地税分局年终工作总结
，地税分局在镇委、镇政府和上级局的正确率领下，积极按照区局提出的“解放思惟，争当科学成长不美观排头兵”的要求，按照“带好队、收好税、保好障”的方针，连系地税分局的工作现实，以解放思惟为先导，以机构调整，优化设置装备摆设为契机，出力营造积极进取、开拓立异的工作空气，各项工作获得周全晋升，为打造“税收打点强区”作出了积极的进献。
一
、工作总结
（一）狠抓税费征收工作，全力做好组织收入工作。
到10月为止，我分局共组织税费收入7662万元，同比增添38%，其中：中心级收入1346万元，省级收入1111万元，市区级收入5205万元，省级收入和市区级收入增添较快，同比分袂增添23%和65%。此外，社保费收入达到1953万元，同比增收377万元，增添24%。
税收收入的快速增添，主若是受到三方面身分的影响：一是经济身分。近年镇政府加年夜招商引资力度，成效逐渐闪现，为处所税收收入增添奠基了必然的基本。二是政策性身分。受土地使用税单元税额调整政策的影响，今年1-10月共组织土地使用税1025万元，同比增收921万元，增添886%，呈井喷式增添。三是征管身分。第一，加年夜一次性税源的打点力度，除了增强日常的税源查询拜访外，分局还按期与建委、工商、国税等部门收集信息，实时把握新增一次性税源的根基情形，实现动态打点，有用促进了收入的增添。第二，增强了对房地产和建筑行业的监管，经由过程企业自查、分局专项搜检、发票数据对碰等工作，到10为止，房地产行业共查不税款44万元。第三，稳步推进纳税评估工作，对税负较着偏低企业全力开展约谈质疑工作，除了配合市、区稽察局到2户重点税源企业开展好到户查询拜访工作外，分局打点组已对5户利润异常的企业发出约谈质疑书，今朝，经由过程约谈质疑，企业已查补税款30万元，达到以查促收、以查促管的下场。
（二）稳步完成机构调整优化工作，晋升整体工作效能。
今年8月，在区局的统一率领下，我分局严酷按照区局的要求，稳步推进机构调整的各项工作，确保了“人员思惟不涣散、征收打点不杂乱、税收收入不下降”。一是精心组织筹备工作。成立机构调整率领小组，按照区局拟定的时刻表，对资料的移交，资产的移交，人员工作交接等各项工作做足了筹备工作。二是当真进行思惟带动，主悦耳取了干部职工的定见，确保了机构调整工作“有力、有序、有用”进行。三是调整后迅速开展工作，工作交接后，分局一方面迅速对分局的人员进行岗位调整，按照区局要求将分局的工作分为三个系列，并多次召开会议，为新团队、新流程的顺遂运作做好了筹备。另一方面，为了规范内部打点，机构调整后我分局马上拟定了新的内部打点轨制，增强了在查核、激励、竞争等方面的划定，进一步增强新团队的工作积极性。
（三）积极组织税收宣传，培植协调地税。
今年，环绕“税收·成长·平易近生”的宣传主题，分局深切开展了税收宣传勾当。一是搞好日常税收政策宣传，对新办企业，重点税源企业及坚苦业户增强了国家税收新政策、税收优惠的宣传工作，辅佐纳税人实时把握相关信息。二是搞好税法进校园勾当，经由过程校园张贴宣传资料，增强了学生对税收常识、税收政策的熟悉。三是搞好税法进社区的勾当，在生齿密集的地域，建造了宣传栏，宣传了居平易近日常糊口相关的税收常识，增强了群众的税法常识和税法不美观念，取得了现实的宣传下场。
（四）、增强纳税处事工作，晋升分局社会形象。
机构调整后，我分局出力从三方面晋升纳税处事，一是增强办税厅的培植，按照三个系列的营业规模和人员的岗位，从头设置办税窗口，明晰窗口的指示，规范办税指南的摆放，更新政务公开栏的内容，为纳税人供给舒适、便当的办税情形。二是规范纳税处事，增强工作人员的纳税处事意识，规范处事用语和处事礼仪，全力实现“一窗式”处事。三是立异处事形式，考试考试为残疾人、白叟开设绿色办税通道，对纳税人的申报供给二次提醒处事，即税期竣事前五日内对未申报纳税人进行提醒，税期竣事后再提醒，使每位纳税人都能享受高效、快捷的处事。全方位晋升税收处事质量和档次，不竭晋升分局精采的社会形象。
（五）坚持队伍培植，干部素质有新提高。
一是贯彻落实十七年夜精神。当真组织进修当真进修胡锦涛总书记主要讲话精神，进一步搞好会议精神专题教育,把分局率领干部的思惟和步履统一到会议确定的各项工作使命上来,自觉增强责任感和使命性，判定不移地把反腐倡廉培植放在加倍凸起的位置，旗号光鲜地否决失利。二是开展解放思惟教育勾当。按照上级局有关进修谈判勾当的部署，连系我分局的现实，在全分局内部开展“继续解放思惟，坚持更始开放，争当实践科学成长不美观的排头兵”进修谈判勾当，出力解决收入增添、工作立异、队伍培植、征纳协调、党风廉政培植等五个方面的问题，推进地税协调不变发 www.qz26.com