领导方式－－管理技巧

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doc86简介领导能力和有效的管理能力经常与“魄力”相混淆。当然，在某些情况下魄力也很重要。但是，本章讨论的主题是管理人员必须使他们的领导方式与所处环境相匹配。有效的管理人员是指能够做到这一点的人。很显然，管理人员所具有的技能范围越广，他们成为有效的管理人员的潜力也就越大，只要他们能够作到在适当的时间发挥适当的技能。许多因素已经使管理人员所能依赖的、从他们的前任处得来的工作经验的范围逐步缩小，这些因素包括社会的、技术的及组织的发展变化。在这种情况下，政治风格的管理就会受到重视。而在以前，管理人员往往只在最后关头，实在迫于无奈时，才不得不使用这种手段。政治风格的管理从来都不是首选方案。当然，在某些特殊情况下，由于经济环境发生了某种改变，管理也有可能向更独裁的风格倒退。前面章节中所讨论的问题也会对领导方式产生影响。这些影响包括向有机型组织发展的趋势，这种情况下，具有能够协调完成任务所必需的专家， 名称：领导方式－－管理技巧，我们己经对领导方式－－管理技巧进行杀毒，以保证您的安全下载领导方式－－管理技巧，下载的压缩文件如果需要密码那就是 http://www.qz26.com，领导方式－－管理技巧的文件大小为193 KB。