乡委员会副书记2017年领导班子民主生活会发言材料

列位率领：

我是从20**年12月到　　来任职的，回首回头回忆曩昔的五个多月的时刻，感应颇深。一段时刻的磨炼使自己思惟加倍成熟，工作也有逐渐步入正轨，这些都与乡党委的正确率领分不开，与班子成员的慎密亲密配合分不开，与全体干部职工和村委会干部的辛勤全力分不开。在此向巨匠暗示衷心地感谢感动！下面我就谈谈迩来的感应感染，再分解一下自身的不足之处。

感应之一，作为一名率领干部必需要有责任心。上任伊始，我感应一种前所未有的压力。这压力一方面来自组织对我的信赖，另一方面来自我自身经验的不足。可是，我仍是布满抉择信念,我想首先我要增强自身的责肆意识。这是做好乡党委交给我的每一项使命。有压力才有动力，有严重感才有紧迫感。所以我想我既然在这个位子上了，就必需对上级负责、对干部负责。近一段时刻的工作证实，同志们对我的工作是十分撑持的，尤其是几位班子成员的鼎峙辅佐更使我感应无比感谢感动。

感应之二，群众是一切工作的力量源泉。轨制是靠人落实下去的，再完美、再有用的轨制得不到落实或执行不到位等于白纸一张，不完美的轨制当真执行会收到斗劲好的下场。所以说做好群众工作是关头，可是若何能做好群众工作，我认为既要严酷打点又要爱护有佳。首先是“严管”，放任自流等于害干部。要从轨制上约束他们自觉地去遵纪守法，执行轨制必严厉，落实政公函易文秘资本网－（www.qz26.com）策必到位。其次是“爱护”，不爱护群众的率领不是好率领。只有关心群众的疾苦，体味他们所想的工作，辅佐他们解决糊口上的坚苦，才能充实调动起他们的积极性，让他们解除后顾之忧，诚心诚意地投入到工作中去。

感应之三，率领干部必需率先垂范。仕进如做人，为人正派为官才能合理严正。这是我的一个不雅概念。率领干部不管官位巨细，其一言一行都是群众的一面镜子，非论在工作纪律方面仍是在清廉自律方面都为干部起着表率浸染。所以决不能搞台上一套，台下一套，而应该内外如一、言出必行。放下一切私心邪念，诚心诚意地投入工作中去。在这一点上我必定会向列位多进修。

感应之四，率领班子要团结一心，想工作、干工作、干好工作。团结出战斗力，战斗力靠团结。一个处所要成长首先要上下团结一心，干群共谋事业。对一个班子来讲，首要率领要全身心谋成长、干事业，班子其他成员也要竭尽全力谋成长，干事业，巨匠都要齐心合力谋正事、求成长，不能三心二意，当评判员、评论家。对一个处所来讲，各级干部要一心一意求成长，快成长，泛博职工群众也要一门心思求成长，快成长。只有上下一心，世人一力，才可能使我们的各项事业健康成长。

干好工作的决心和抉择信念都有，主不美观念头向好的标的目的成长是人人所想，但工作中出偏犯错也都在所难免，我想每小我都是在不竭的总结与更正中取得前进的。下面就分解一下自己存在的不足之处，请率领和同志们给以匡正，以便我在此后的工作中加以改良。

　问题之一，进修不够深切。当前工作形势对我们乡镇干部的综合素质提出了很年夜挑战，进修是刻不容缓的工作。可是自己无论在政治理论进修仍是农村工作进修上都不够深切详尽，出格是与其他班子成员在一路进修的时刻少，而且学起来粗枝年夜叶，不做深究。日常平常，自己虽然也正视政治理论的进修，能够实时、当真的进修有关政策，但不够系统，缺乏周全的、系统的钻研精神。仅仅知足于有关放置进修，学过了事，在进修的自觉性方面还存在较年夜的差距，没有对学过的工具进行当真反思，没有深刻钻研。在往后的工作，我还需当真加以战胜和改良。

问题之二，率领水安然安祥对外协调能力还需在此后工作中，进一步增强。要经由过程进修，不竭提高率领水平，提高明辨长短的能力，提高政治灵敏性和政治分辩力，要长于透过现象看素质，站在全局的高度，从整体益处看待问题，解决问题。

问题之三，小节问题需要改良。好比：工作体例有时简单；措置问题经验不足；说话表达能力差；干工作放不开的问题。这些都是我自身的弱点，真诚但愿同志们在此后的工作中提醒我、督促我，以使我尽快加以更正。

问题之四，深切下层查询拜访研究不够。率领干部与一般干部职工需要面临面地谈心、谈心，从这个角度上讲我做得不细。此外，深切村委会体味各村的情形做得太差。此后我要进一步平稳树立党的“从群众中来，到群众中去”的不雅概念，多深切下层，多搞查询拜访研究，体味情形，把握各单元、各村的工作情形、职工糊口和思惟状况，多倾听群众建议，实时把握干部职工、群众的思惟动态和普遍要求，把他们的一些好定见征集上来，向班子反映，针对性地提出解决法子和法子，以更好地阐扬为一把手参谋的助手浸染。

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