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镇党委书记个人材料

12-18 20:32:50 来源:http://www.qz26.com 汇报材料   阅读:8248
导读:殚精竭虑谋思路 不辱使命铸辉煌各位领导,同志们:中关镇是隆化县的东大门,全镇总面积84平方公里,辖10个村,85个村民小组,总人口10700人,全镇有耕地1.4万亩,曾经是一个资源匮乏,基础薄弱,包袱沉重的中等乡镇,面对这样的镇情,作为一个党务工作者,带领全镇人民以创新的思路、超常的举措、务实的工作,在全县实现率先发展,为全镇经济发展,社会稳定作出了积极贡献。 创新思路、履职尽责,找准工作切入点 我20**年出任中关镇党委书记以来,我把敢于创新、大胆创业、团结务实,为官一任,造福一方,作为我所追求的目标和行动的指南,充分发挥一个党务工作者的先锋模范作用,按照县委、县政府经济社会发展总体要求,结合中关镇实际,多次召开镇党政班子会议、村干部座谈会、下村进企业调研,力主改革开放、经济发展、富民强镇等既定工作目标,调整和确立了优化环境“种梧桐”,扩大开放“引凤凰”的工作思路,带领一班人,全力落实“农业立镇、工业强镇、商贸活镇、旅游旺镇”的发展思路。当时我是党建战线的新兵,但我深
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殚精竭虑谋思路     不辱使命铸辉煌

各位领导,同志们:

中关镇是隆化县的东大门,全镇总面积84平方公里,辖10个村,85个村民小组,总人口10700人,全镇有耕地1.4万亩,曾经是一个资源匮乏,基础薄弱,包袱沉重的中等乡镇,面对这样的镇情,作为一个党务工作者,带领全镇人民以创新的思路、超常的举措、务实的工作,在全县实现率先发展,为全镇经济发展,社会稳定作出了积极贡献。
             创新思路、履职尽责,找准工作切入点
    我20**年出任中关镇党委书记以来,我把敢于创新、大胆创业、团结务实,为官一任,造福一方,作为我所追求的目标和行动的指南,充分发挥一个党务工作者的先锋模范作用,按照县委、县政府经济社会发展总体要求,结合中关镇实际,多次召开镇党政班子会议、村干部座谈会、下村进企业调研,力主改革开放、经济发展、富民强镇等既定工作目标,调整和确立了优化环境“种梧桐”,扩大开放“引凤凰”的工作思路,带领一班人,全力落实“农业立镇、工业强镇、商贸活镇、旅游旺镇”的发展思路。

当时我是党建战线的新兵,但我深深认识到抓好党建工作是党务工作者的天职,我通过对全镇党建工作开展不平衡,存在一些薄弱环节;党员先锋模范作用发挥不够,个别党员干部脱离群众,作风不正, 工作不敢碰硬,私心杂念多,有的甚至以权谋私,腐化堕落,欺压群众,引发各种矛盾;对新情况、新形势研究不透、措施不强、创新不够等问题的分析,使我明白了做好党建工作的决定性因素是班子建设的好坏、队伍整体素质的高低、党员为民服务能力的强弱、机制保障作用的软硬等问题。为此,我认真学习科学发展观,研究在新形势下作好党务工作的新方法、新途径,坚持以“围绕经济抓党建,抓好党建促经济”为切入点,以事争一流的理念,坚持党建工作高站位、高起点、高质量,从抓好全镇党组织和党员的思想、组织、制度和作风建设入

手,以创新的精神抓党建。
 强信念、增合力、促规范,抓住党建工作的重点

我以先教活动为契机,采取“讲、学、议、评、改”多种方式,狠抓党员、干部思想教育和素质培训,“紫塞先锋”工程和整后培优等党建重点工作,用抓经济工作的方法抓先教活动,努力提高党员干部的政治素养、服务意识和服务本领。在活动中,我做到了认识上到位,实践中先行,带头开展党性分析和相互批评,使班子成员自觉投入到先教活动中来;保障领导、资金、场所等六到位,紧密联系党员的思想状况和生产生活实际,加强分类指导,有针对性地开展教育,我带头讲党课,带头指导和督导先教活动,严格程序,不走过场,边学边改,边整边改,做到先教、日常工作两不误,两促进,在具体工作和发展中体现党员先进性。在工作中自觉坚持民主集中制原则,首先打消他们怕说错话得罪领导,提不同意见惹怒领导的顾虑,鼓励班子成员谏言献策,坚持重大问题集体研究决定,注重调动班子成员积极性,增强了班子整体合力。同时,我注重发挥一把手的表率作用,要求班子成员做到的我首先做到,不争功不诿过,敢于承担责任,敢于说向我看齐,在全镇形成了说实话、做实事、重实际、求实效的风气。20**年2月,我由于意外车祸造成颅内出血,做了开颅手术,按照医嘱,我应该卧床静养至少三个月以上,但是,村委会、村党支部、镇党委换届在即,特别是村委会换届工作时间紧任务重,个别村派性严重、社情复杂、竞争激烈,如果工作稍有偏差,不但选不出群众满意的班子,而且还会导致矛盾激化,耽误一村乃至全镇的发展,甚至引发大的不稳定因素。我再也躺不住了,在住院治疗不足20天的情况下,不顾医生的劝阻和家人的反对,毅然回到工作岗位,我坚持一边输液,一边调查了解和掌握各村动向,及时化解各种矛盾冲突,按选举有关程序,逐村落实,近处的能去的村亲自去,实在去不了的就打电话或随时听汇报,在全体班子的积极努力下,成功的选出了群众满意的村委会班子。由于超前谋划、方法得当、工作到位,在党支部换届中,两委班子一人兼比例达到了50%,对于落选干部我召开了座谈会耐心、用情地做好思想工作,主动帮助他们谋出路,由于教育到位,措施对路,1名落选村书记、4名村主任全部作到了正确对待“上下”问题,心平气和地离开干部岗位。并顺利选举产生了新一届中关镇党委班子,扎实的思想政治工作为中关镇的经济发展,社会稳定奠定了坚实基础,保持了农村基层党组织的生机与活力。 针对个别党员干部作风漂浮问题,我从加强长效机制建设入手,开展经常性的思想作风整顿,从思想源头消除不思进取、小进即满的消极懈怠意识,在工作中弘扬求真、务实、开拓、进取正气,使广大党员干部逐渐形成了讲学习、讲正气、讲奉献、比实绩和求真务实的风气,切实转变了干部作风。充分发挥用制度管人的作用,全面推行镇村两级干部双向选择制度,建立健全了《干部调整选任集体讨论决定制度》、《镇村干部绩效管理办法》、《重大事项限时办结制》、《周碰头、月调度工作制度》等各项工作制度,如将“在出现突发事件时,要求负责的干部必须在24小时内到场解决,48小时内拿出解决办法,如问题严重难以处理,要在48小时内向党委、政府汇报并说明情况”等工作方式用制度的形式规定下来,用制度来规范约束言行,用制度激发党员干部主观能动性,实现了领导在与不在一个样、问与不问一个样,党员干部干工作的多了,讲空话的少了;讲奉献的多了,要实惠的少了;抓落实的多了,敷衍塞责的少了,各项工作得到有效落实,工作效能明显提高,党员先进性得到充分体现。中关镇党建工作水平也得到显著提升,多次得到市、县的表彰。我认为,作为党务工作者,只要用科学发展观统领全局,创新在新形势下作好党务工作新方法、新途径,我们的党建工作就会不断取得新成绩,我们党的事业就会蓬勃向上。

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