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德勤笔经、面经汇总

10-15 23:59:20 来源:http://www.qz26.com 笔试经验   阅读:8391
导读:14. 寻找规律填写:k,w,x,y,j,t,u,v,i,q,r,s, , , 。 15. 6个分散的任意点,两两相连,需多少根线?16. 某商品降价20%,问现在要涨百分之多少才能恢复到原来的价格水平?17. 7个芭蕾舞演员跳8小时,共消耗20单位热量。现在若只跳4小时,仍消耗20单位热量,需多少新加入者?(新加和者消耗热量数为原演员的一半)18. john和tom赛跑,从a点跑到b点,再从b点折回a点。john从a到b的速度为24,从b返回a的速度为16;tom往返速度均为20。问:谁先返回a点?19. 两个数相加为110,其中一个为另一个的150%,求:两个数各为多少? 20. 某人卖掉两张收藏卡,每张600元。其中一张搛了20%,另一张亏了20%。问:他总体是盈是亏?盈/亏多少?21. 从1到100这100个自然数中,数字9共出现了几个?22. 某俱乐部中,男性会员占80%,游泳爱好者占70%,网球爱好者占60%。问:既是游泳爱好者,又是男*球爱好者的至少占多少?23.1到15按顺序排列,问相邻两个
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14. 寻找规律填写:k,w,x,y,j,t,u,v,i,q,r,s, , , 。
15. 6个分散的任意点,两两相连,需多少根线?
16. 某商品降价20%,问现在要涨百分之多少才能恢复到原来的价格水平?
17. 7个芭蕾舞演员跳8小时,共消耗20单位热量。现在若只跳4小时,仍消耗20单位热量,需多少新加入者?(新加和者消耗热量数为原演员的一半)
18. john和tom赛跑,从a点跑到b点,再从b点折回a点。john从a到b的速度为24,从b返回a的速度为16;tom往返速度均为20。问:谁先返回a点?
19. 两个数相加为110,其中一个为另一个的150%,求:两个数各为多少?
20. 某人卖掉两张收藏卡,每张600元。其中一张搛了20%,另一张亏了20%。问:他总体是盈是亏?盈/亏多少?
21. 从1到100这100个自然数中,数字9共出现了几个?
22. 某俱乐部中,男性会员占80%,游泳爱好者占70%,网球爱好者占60%。问:既是游泳爱好者,又是男*球爱好者的至少占多少?
23.1到15按顺序排列,问相邻两个数字相加是否偶数?(关键是要知道奇数英文是odd number,偶数是even number)
24.按规律填数:1,3,6,10,____
25. 12 9 _____
2 6 8 3 4 5
26.小明帮老师去拿球,一共要拿15个,小明一次拿3个,要跑几次?
27.一根箭从左到右要转几度?
28.谣言d和e之间互传,然后另一途径是a到b到c到e(不可逆),问如果谣言从b开始传,有谁不知道?
29.a欠b$64,a自己有$28,c又借给a$28,问a是不是可以把钱还清?
30.某人是班级里的正数第16名和倒数第16名,问该班是不是共有32人?
31.5个厨师花1小时可以做一顿饭,问4个厨师做一顿饭需要花多少分钟?
32.与discord相反意思的词是哪一个? supportive,agreement......
33.stoke and smother的关系 相当于...
34.与club和golf关系一样的有:glove和baseball,ball和soccer,type和book,board和chess...
35.和facilitate意思最近的单词foil,expedite,extol,...
36.gratuitous的反义词...
37.虽然这次的矛盾被平息了(意见达成一致了),但是从以往的经验来看,结果并不乐观,然后根据句意理解选一个单词(gre填空原题)
38.不符合规律的数字:64,54,42,31,20
39.所有的a都是b,c是a,所以c是b
40.open-ended的篱笆长100米,两根柱子之间隔20米,问需要几根柱子?
41.小红吃威化饼干,吃了1块后将剩余的一半给小明,小明吃了1块后,他还有2块,问小红原来有几块?

还有2题,是告诉一个数是奇数,然后问下列哪个选项也是奇数的类似的题目,相信小学生也不会做错
一共45题,还缺4题(留点悬念,还有一个秃头问题实在想不起来了,问对错的),半小时内做完,全英文
感谢所有参与补充的人,这个帖子不是我的功劳,我只是整理了一下而已:)
德勒面试经验
第一关:20分钟无声阅读case。
在这一环节里,每个同学都不准与他人交谈。所以你需要做的就是尽可能多的掌握文章的信息。文章全英文,上手的时候有点吃力,看不太明白到底在说些什么。不过毕竟和GRE文章比起来还是有较大差距,读了5分钟后,我便知道了大概的意思。
这个case是由我们8人虚拟扮演management development committee的成员,为公司老总下达的对管理人员开展为期5-6天的培训而安排各项具体事宜。包括会议参与者,日程安排,开销等等。由于这些信息都是由很多零散的信息片组成,所以从第5分钟开始,我便非常注意收集有针对性的信息。16、7分钟后,在基本读懂的情况下,我便开始构思group discussion(后简写为GD)中自己的角色。这点在后来证明还是比较有效的,因为在40分钟GD开始的时候,你的言行将引导其他partner的走向。所以我给自己定的目标就是,如果在开始的3秒内没人抢先发言,我就把general info做一个总结供他人参考。
<!--[if !supportLineBreakNewLine]-->
<!--[endif]-->第二关:40分钟的中文Group Discussion
在20分钟后,我们被带到了一个小型会议室。房间里已端坐了DTT的partner,manager,HR各一人,全程考察我们的GD,并给每人打分。
正如我所料,开始的时候由于大家还没进入状态,没有人敢于发言。我便积极主动地说出了自己的见解。将培训安排分成两大块解决,一是schedule,二是cost。而schedule分成compulsory和selective两类,cost分成consultant fee,accommodation fee,transportation fee三部分。(由于case的具体内容已记不太清,但是上述分类肯定是根据这个case而特定的,其实没有固定的分法,只要能解决问题就好。)在经过其他7位"同事"的赞同后,我们group很快便进入了讨论的正规,开始具体分拆每个细节并加以讨论。

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