市交通局2017年度老干部工作总结

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20**年，在市委老干部局的关心和指导下，我局老干部工作有序开展。按照市委老干部局《关于当真总结20**年工作及晨放置经营20**年工作的通知》（××委老〔20**〕22号）要求，现就我局20**年开展老干部工作情形总结如下，并就20**年迈干部工作做出初步放置。
　　一、20**年迈干部工作情形
　　（一）增强组织建
设，层层落实责任
　　1、局党委十分正视老干部工作，落实了老干部工作率领负责制，并纳入了党委及行政工作的主要议事日程；市交通局老干部工作由党委书记、局长亲××负责，常务副局长具体分管，人事教育科为老干部工作部门，人事教育科工作人员为老干部工作兼职工作人员，我局机构更始后部门精简了，人员削减了，但从事老干部工作的力量未削减，工作力度未削弱。每年局党委都要研究老干部勾当放置及经费问题，并将老干部工作纳入终局的方针使命进行查核。
　　2、调整了率领干部联系离休干部门工，从市交通局党委书记、局长到各党委委员、副局长均分袂联系了一名老干部。局长带头，一年不少于2次到离休干部家中走访探望；老干部工作人员做到不少于4次到离休干部家中走访、探望。
　　（二）增强理论进修，落实政治待遇
　　1、我局严酷执行市委有关文件精神，成立了老干部进修轨制，除按期每月5日进修外，还不按期地进行政治、经济、形势等方面的进修。凡是有划定传阅的文件、材料，我们都实时通知了本人，出格是涉及离退休职工待遇方面的文件均实时向他们传达；应加入的进修也通知本人来局与机关职工一路进行进修；凡是上级有要求的外出考查进修、参不美观、培训等各类勾当，撑持他们在本人身体状况许可的情形下加入，并在经费上给以了保障；凡交通有主要会议、重年夜勾当，如召开交通工作会、赞誉会、时事陈述、行风搜检、成长规划拟定、率领干部查核等，都邀请了老干部代表加入。
　　2、我局日常平常注重随时收集老干部定见；每年春节、重阳节等重年夜节日，我局都要召开系统离休干部、退休县级干部及机关退休职工座谈会，听取老干部对交通工作及老干工作的定见建议；在座谈会上局首要率领要向老同志传递交通成长、交通更始、重点工程、首要工作、事业单元机构更始、率领干部班子调整、交通的成长思绪等情形。
　　3、交通局机关成立了离退休党支部，所属事业单元也都响应建有离退休党支部。离退休党支部勾当正常，当真组织党员进修中心精神，体味时事政治；为离退休支部订了报刊、杂志，发放进修资料；落实了党支部勾当经费；坚持了每月5日（节沐日顺延）党员组织糊口，“七一”党的常识竞赛等勾当。
　　4、当真落实老干部报刊订阅，为每位离休干部、退休县级以上干部订阅了二报一刊，即《四川日报》或《××日报本文来历：公文论文网http://www.qz26.com》、《晚霞报》和《晚霞杂志》，为每位科级及以下退休人员订阅《晚霞报》，还用××留党费为老干部每人订阅了《四川党建》和《党员文摘》杂志。
　　6、礼聘了老干部为党风巡视员、行风看管员、手艺参谋、工程监理等，为交通事业阐扬余热。
　　（三）丰硕勾当内容，提高糊口品质
　　1、局机关及市属交通企事业单元都按划定加入了离退休干部的养老保险和医疗保险统筹。
　　2、局机关及其事业单元都按时足额交纳了离休干部的养老保险和医疗保险统筹金。
　　3、局机关及事业单元都按政谋划定对离休干部发放各类津贴，无拖欠。
　　4、按照市委老干局的安插，县级以上老干部每两年体检一次，我局不仅进行了落实，还××筹资金，按照统一尺度组织局机关全体退休干部职工进行了健康体检。
　　5、坚持了春节、国庆、重阳节局率领对老干部进行走访慰问轨制；老干部生病、住院做到了实时探望慰问；对持久或多次住院的老干部多次前往探望。
　　6、保证了老干部每季度一次的室外勾当；每逢重年夜节日，如：春节、“三八”妇女节、“五一”国际劳动节、“七一”、重阳节等，均举办了多种形式的勾当，丰硕了老干部晚年糊口，提高了糊口品质。
　　7、积极撑持老干部加入市区组织的文化体育勾当，倡导健康的糊口体例。组建了老年门球队，搞好后勤保障工作。每年，交通系统老年门球队都要加入省交通厅举办的全省交通系统老年行为会、市区组织的门球角逐，出台了《老年门球队参赛法子》，对门球队加入各项角逐取得名次的进行物质奖励；每年为门球队开展练习租用场，付进场地费、供给角逐、勾当经费达一万余元。

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