纪委信访举报工作汇报
10-15 21:06:31
来源：http://www.qz26.com 工作汇报 阅读：8963次
导读：纪委信访举报工作陈述请示××市纪委坚持把查办当地年夜体案作为工作的打破口，充实阐扬信访举报的案源主渠道浸染，多渠道广辟案源，同时进一步加年夜吃亏企业分解整顿力度，并注重顺藤摸瓜，彻查案中案，全力以小案带年夜案，以个案带串案，使查案工作取得了新的进展。现将工作陈述请示如下:该市纪委把查处乡科级率领干部违纪违法案件作为重中之重，到今朝已先后查处了市外经委副主任朱向群纳贿案等９起乡科级干部违纪违法案件。他们又先后查处了根思乡、原长生乡河山资本所经济窝案，共处分党员干部６人，移送司法机关措置２人。与此同时，他们还注重把查案执纪工作与维护社会不变连系起来，组织专门力量深切群众反映强烈的吃亏企业进行分解整顿，严厉查处侵略集体益处、损害党群干群关系的企业蛀虫。今年以来，先后对劳动系统包装装潢印刷厂、物资系统运销公司等企业进行了分解，今朝已立案查处企业率领干部２人，移送司法机关１人，涉及违法违纪金额２００多万元。实施“一岗双责”，推进信访责任制的落实落实责任制，首先是落实率领责任，一级抓一级。按照“属地打点、分级负责”，“
纪委信访举报工作汇报,标签：工作汇报范文,工作汇报材料,http://www.qz26.com
纪委信访举报工作陈述请示
××市纪委坚持把查办当地年夜体案作为工作的打破口，充实阐扬信访举报的案源主渠道浸染，多渠道广辟案源，同时进一步加年夜吃亏企业分解整顿力度，并注重顺藤摸瓜，彻查案中案，全力以小案带年夜案，以个案带串案，使查案工作取得了新的进展。现将工作陈述请示如下:
该市纪委把查处乡科级率领干部违纪违法案
件作为重中之重，到今朝已先后查处了市外经委副主任朱向群纳贿案等９起乡科级干部违纪违法案件。他们又先后查处了根思乡、原长生乡河山资本所经济窝案，共处分党员干部６人，移送司法机关措置２人。与此同时，他们还注重把查案执纪工作与维护社会不变连系起来，组织专门力量深切群众反映强烈的吃亏企业进行分解整顿，严厉查处侵略集体益处、损害党群干群关系的企业蛀虫。今年以来，先后对劳动系统包装装潢印刷厂、物资系统运销公司等企业进行了分解，今朝已立案查处企业率领干部２人，移送司法机关１人，涉及违法违纪金额２００多万元。
实施“一岗双责”，推进信访责任制的落实
落实责任制，首先是落实率领责任，一级抓一级。按照“属地打点、分级负责”，“谁主管、谁负责”的信访工作原则，在信访工作中，我们坚持信访工作率领责任制，实施“一岗双责”，明晰党政“一把手”是信访工作的第一责任人，对黉舍的信访工作负总责；分管党办和校办的副书记、副校长负直接责任，直接干预干与、协调、措置主要信访；其他副书记、副校长抓好各自分管方面的信访工作。
落实责任制，关头是落实承办部门，一事一办。在措置具体信访件时，我们的做法是：“率领牵头，归口措置，分级落实”，充实阐扬本能机能处室和学院率领班子的浸染。反映干部聘用问题的，归口组织部查询拜访措置；反映违纪举报类问题的，归口纪委、监察室查询拜访措置；反映职称评审、教师聘用方面问题的，归口人事处查询拜访措置；属于综合性的信访件，由党办、校办出头签字措置。“两办”转发给本能机能部门的信件，由“两办”负责催办、督办，一事一办，不让信件半途“夭折”。查询拜访中，承办部门积极依靠知情人、依靠两级学院组织弄清问题，化解矛盾。尤其对举报类信访，我们很是稳重，本着对人对事高度负责的精神，经由周刺探询拜访，一再剖析，做到事实清楚，结论明晰，依据充实，措置适当。
落实责任制，必需严酷按照流程，一环扣一环。在措置信访过程中，我们成立了信访措置流程图，本能机能处室一般都按照信访轨范，走流程。如纪委、监察室接到举报件后，先提交纪委书记批办，然后按照批办精神，着手查询拜访，弄清情形后，写出查询拜访陈述，经率领赞成后回覆上级纪工委或者回覆举报人。因为流程清楚，紧扣环节，责任落到了实处，提高了却办率和办案切确率。
（三）从轨制着手，成立信访工作长效机制
1、坚持信访接待轨制。持久来，我们坚持周三校率领信访接待日轨制，并付印在每周会议表上，发布于众。信访接待日，校率领不仅“等上门”，而且自动“约上门”，经常采用预约谈本文来历：qz26.com http://www.qz26.com话的法子，自动聘请干部、群众谈话。为通顺信访和举报渠道，我们还设立了学生接待日，发布校长信箱地址，公开举报电话，举报邮箱等。同时，随访随接，实时化解矛盾，实时措置举报信件。
2、完美排查化解机制。去年起头，我们成立了信访联席会议轨制，书记牵头，分管校率领和本能机能部门负责人加入，集体味诊“疑难杂症”，既排查闪现矛盾，又排摸隐性矛盾，工作关口前移，力争自动权。黉舍有一位教师退休十多年了，因为对评审职称过错劲，情感一向斗劲感动，今年上半年写信给国务院总理温家宝。接到国务院信访办下转的信件后，校率领很是正视，召集有关部门召开联席会议，研究解决法子和法子。副校长、退管会主任和人事部门负责人约见该教师，与他沟通释疑。党委书记亲自登门拜访。退休块长几回上病院探望，耐心做工作，动之以情，晓之以理，批注政策和原因。经由方方面面年夜量耐心详尽的工作，终于传染打动了他，取得了他的理解，今朝该同志情感斗劲不变。
3、成立校级率领下访轨制。校率领到学院，到教育第一线解决凸起信访是化解矛盾，共建协调校园的主要轨制。去年蒲月，黉舍新一轮干部聘用中，党委率领带头下下层学院措置凸起的群体性信件，与组织部等机关部门负责人一路，直接与信访人员面临面沟通，深切详尽地开展思惟政治工作，促进了矛盾的化解与协调校园的培植。
纪委信访举报工作陈述请示
××市纪委坚持把查办当地年夜体案作为工作的打破口，充实阐扬信访举报的案源主渠道浸染，多渠道广辟案源，同时进一步加年夜吃亏企业分解整顿力度，并注重顺藤摸瓜，彻查案中案，全力以小案带年夜案，以个案带串案，使查案工作取得了新的进展。现将工作陈述请示如下:
该市纪委把查处乡科级率领干部违纪违法案
件作为重中之重，到今朝已先后查处了市外经委副主任朱向群纳贿案等９起乡科级干部违纪违法案件。他们又先后查处了根思乡、原长生乡河山资本所经济窝案，共处分党员干部６人，移送司法机关措置２人。与此同时，他们还注重把查案执纪工作与维护社会不变连系起来，组织专门力量深切群众反映强烈的吃亏企业进行分解整顿，严厉查处侵略集体益处、损害党群干群关系的企业蛀虫。今年以来，先后对劳动系统包装装潢印刷厂、物资系统运销公司等企业进行了分解，今朝已立案查处企业率领干部２人，移送司法机关１人，涉及违法违纪金额２００多万元。
实施“一岗双责”，推进信访责任制的落实
落实责任制，首先是落实率领责任，一级抓一级。按照“属地打点、分级负责”，“谁主管、谁负责”的信访工作原则，在信访工作中，我们坚持信访工作率领责任制，实施“一岗双责”，明晰党政“一把手”是信访工作的第一责任人，对黉舍的信访工作负总责；分管党办和校办的副书记、副校长负直接责任，直接干预干与、协调、措置主要信访；其他副书记、副校长抓好各自分管方面的信访工作。
落实责任制，关头是落实承办部门，一事一办。在措置具体信访件时，我们的做法是：“率领牵头，归口措置，分级落实”，充实阐扬本能机能处室和学院率领班子的浸染。反映干部聘用问题的，归口组织部查询拜访措置；反映违纪举报类问题的，归口纪委、监察室查询拜访措置；反映职称评审、教师聘用方面问题的，归口人事处查询拜访措置；属于综合性的信访件，由党办、校办出头签字措置。“两办”转发给本能机能部门的信件，由“两办”负责催办、督办，一事一办，不让信件半途“夭折”。查询拜访中，承办部门积极依靠知情人、依靠两级学院组织弄清问题，化解矛盾。尤其对举报类信访，我们很是稳重，本着对人对事高度负责的精神，经由周刺探询拜访，一再剖析，做到事实清楚，结论明晰，依据充实，措置适当。
落实责任制，必需严酷按照流程，一环扣一环。在措置信访过程中，我们成立了信访措置流程图，本能机能处室一般都按照信访轨范，走流程。如纪委、监察室接到举报件后，先提交纪委书记批办，然后按照批办精神，着手查询拜访，弄清情形后，写出查询拜访陈述，经率领赞成后回覆上级纪工委或者回覆举报人。因为流程清楚，紧扣环节，责任落到了实处，提高了却办率和办案切确率。
（三）从轨制着手，成立信访工作长效机制
1、坚持信访接待轨制。持久来，我们坚持周三校率领信访接待日轨制，并付印在每周会议表上，发布于众。信访接待日，校率领不仅“等上门”，而且自动“约上门”，经常采用预约谈本文来历：qz26.com http://www.qz26.com话的法子，自动聘请干部、群众谈话。为通顺信访和举报渠道，我们还设立了学生接待日，发布校长信箱地址，公开举报电话，举报邮箱等。同时，随访随接，实时化解矛盾，实时措置举报信件。
2、完美排查化解机制。去年起头，我们成立了信访联席会议轨制，书记牵头，分管校率领和本能机能部门负责人加入，集体味诊“疑难杂症”，既排查闪现矛盾，又排摸隐性矛盾，工作关口前移，力争自动权。黉舍有一位教师退休十多年了，因为对评审职称过错劲，情感一向斗劲感动，今年上半年写信给国务院总理温家宝。接到国务院信访办下转的信件后，校率领很是正视，召集有关部门召开联席会议，研究解决法子和法子。副校长、退管会主任和人事部门负责人约见该教师，与他沟通释疑。党委书记亲自登门拜访。退休块长几回上病院探望，耐心做工作，动之以情，晓之以理，批注政策和原因。经由方方面面年夜量耐心详尽的工作，终于传染打动了他，取得了他的理解，今朝该同志情感斗劲不变。
3、成立校级率领下访轨制。校率领到学院，到教育第一线解决凸起信访是化解矛盾，共建协调校园的主要轨制。去年蒲月，黉舍新一轮干部聘用中，党委率领带头下下层学院措置凸起的群体性信件，与组织部等机关部门负责人一路，直接与信访人员面临面沟通，深切详尽地开展思惟政治工作，促进了矛盾的化解与协调校园的培植。
Tag:工作汇报，工作汇报范文,工作汇报材料，报告汇报 - 工作汇报