积极做好人民法院档案管理工作汇报范文
人平易近法院档案是国家的主要档案资本，是国家平易近主和法治培植缩影的一部门，它真实地记实了人平易近法院的审讯工作和其他各项勾当，同时又为实施审讯看管供给了主要依据和需要前提，是以档案打点工作是法院工作不成朋分的主要组成部门。若何做好法院档案打点工作，实现法院档案工作规范化、轨制化、科学化、便捷化，使人平易近法院档案工作在推进依法治国、建
设社会主义法治国家历程中阐扬其应有的浸染。笔者就若何做好下层法院档案打点工作谈几点浅见。
一、抓好规范化，夯实基本
人平易近法院档案是人平易近法院在审讯工作等勾当中形成的各类材料，反映了人平易近法院贯彻执行党的路线、方针、政策和国家法令、法令的情形以及人平易近法院的根基本能机能，又是人平易近法院进行审讯工作，实施审讯看管的主要依据和需要前提。抓好各类档案规范化是保证档案打点质量的基本，是实现档案保管操作价值的最年夜化、档案完整化、档案检索便捷化的主要保障。是以在规范化上应做到把好“三关”。
（一）把好“收集关”，基本材料规范化
法院工作人员，出格是审讯一耳目员要严酷树立“对历史负责”的高度责任感，严酷按照法令、律例及上级的要求，当真详尽、按时保质地收集各类文字图表、音像等分歧形式的历史记实，切确反映整个诉讼勾当等工作的全过程，使整个法院档案形成链条式的材料系统，切确完整，从根柢上提高档案质量。
（二）抓好“清算关”，科学立卷规范化
法院综合档案室的打点人员要增强对各本能机能部门档案工作的督查和指导，本能机能营业部门要增强与档案营业部门的沟通与交流，齐心合力抓好档案基本培植，拟定统一、科学的档案清算方案，增强诉讼档案规范培植的可操作性，提高诉讼档案培植的整体水平。要把法院系统档案打点和《中华人平易近共和国档案法》相关划定有机的连系起来，从而真正实现下层法院档案的规范化。
（三）强化“查核关”，促进档案规范化
针对近年来下层法院书记员新招人员较多，在营业能力上参差不齐，在档案打点上时有问题发生。是以，这就要求下层法院在增强营业培训的同时强化查核，使每个相关人员增强工作责任心，深刻熟悉做好档案工作的主要性和需要性，从而提高做好档案工作的自觉性，并经由过程量化查核，奖优罚劣，彰显档案工作在下层法院工作的应有地位。
二、落实轨制化，持之以恒
以轨制管事，以轨制管人是现代打点科学的主要方面，当真落实档案打点工作的各项轨制，是做好档案打点工作的有力保证和主要手段。在落实上我认为应着重从三个方面：
（一）组织落实
法院的档案打点是一个科学、合理、合情、正当的链条系统，单从哪一个方面，哪一个环节去落实是不够的，必需从案件受理直至案件审结以及调档查阅等多个环节，全方位的按照档案法令和上级的轨制去执行，所以法院的档案打点涉及到上上下下的每一个同志，每一个工作环节，光靠几个档案人员是永远不够的，这就需要率领的高度正视，并成立一套组织系统，从各项工作的泉源，从案件的起点就一丝不苟地抓好档案打点，要求各项工作落实到位，形成一级抓一级，一层抓一层，压力传递，人人负责的精采空气和责肆意识。
（二）不竭完美
跟着社会成长，更始立异的不竭深化，面临新的形势，原有的轨制、划定可能就不能完全顺应新的形势的需要，是以，这要求我们要用立异的理念，立异的思维去不竭地完美和健全规章轨制，对已有的档案打点轨制，要按照新近公布的档案律例和划定，该废止的要废止，该改削的要改削，该制订的要制订，从而顺应法院档案成长的需求。
（三）长效打点
平稳树立长效打点的科学成长理念，摒弃“为争创而争创”和“打点达标万事年夜吉”的思惟，将档案打点责任落实到法院营业打点工作中去，进一步明晰各营业岗位的职责分工，使档案的收集、清算、归档、借阅等工作日常化、规范化、轨制化，使归档验收、阅档审批，借档催收等轨制获得周全规范的落实，从而使下层法院档案打点工作长效有序的成长。
三、依托信息化，科学成长
法院档案信息化培植是拓宽档案处事操作外延，提高档案处事效能的主要手段。是以下层法院在档案打点信息化历程中要做好以下三方面的工作：