卫生系统纠正医疗服务中不正之风专项治理工作方案
按照各级要求，为切实增强我市卫生行业作风培植，维护人平易近群众益处，减轻人平易近群众医药费用承担，按照省卫生厅和市纠风工作会议的统一部署，以全市上下正在开展的效能培植勾当为契机，连系我市卫生系统行风现状，抉择继续在全市开展更正医疗处事中收受药品回扣、“红包”、“开单提成”、乱收费等不正之风的专项治理。现提出以下工作方案：
一、指导思惟
以“三个代表”主要思惟为指导，坚持立党为公，执政为平易近的宗旨，以对人平易近高度负责的立场和求真务实的精神，采纳有师法子，加年夜工作力度，果断更正医疗处事规模中收受药品回扣、“红包”、“开单提成”、乱收费等不正之风，维护大好人平易近群众的根柢益处。减轻人平易近群众医药费用承担，促进医疗卫闹事业健康成长。
二、方针使命
经由过程集中整顿和专项治理，主若是凸起实现一个方针，完成三项使命。
一个方针：
在所有医疗机构中有用遏制收受药品回扣、“红包”、“开单提成”、乱收费等不正之风，用现实步履减轻人平易近群众医药费用承担。
三项使命：
（一）弘扬正气，倡导前进前辈，树立一批医德尊贵、处事优良、医术精湛，无收受药品回扣、“红包”、“开单提成”和乱收费等不正之风的前进前辈集体和前进前辈小我。
（二）成立和完美一整套行风打点轨制，搜罗病院院长“一岗双责”轨制、病院评价轨制、医务人员查核、激励、惩戒轨制，社会看管轨制等，并成立“病院对社会、科室对病院、小我对科室”的三级承诺机制，形成卫生主管部门、医疗机构和社会群众相连系的行风看管机制。
（三）严厉纪律，究查责任，果断查处严重违规违纪的医务人员和率领不力、疏于打点、听任不正之风流行的病院或卫生部门率领。
三、工作法子
（一）周全奉行“诚信病院”建树勾当，增强医德医风培植，成立完美医德医风查核轨制，树立和鼎力鼓吹前进前辈典型
连系贯彻《平正易近道德培植实施纲要》，进一步完美落实《医务人员医德规范》，成立健全医德医风查核轨制，并与奖金分配、评先评优、职称晋升和聘用等连系起来，形成系统的激励惩戒机制。要普遍开展“诚信病院”建树勾当，变被动地“纠”为积极地“创”。增强正面指导，发现和树立一批自觉抵制医疗处事中不正之风的前进前辈集体和前进前辈小我，弘扬医务人员在抗击“非典”中默示的高尚医德和无私奉献精神，鼎力宣传他们的前进前辈事迹，倡导树立“以病酬报中心”的处事理念，形成杜绝药品回扣、“开单提成”、拒收“红包”和严禁乱收费的强年夜舆论空气，营造让患者平安、安心的就医情形。各医疗卫朝气构要连系本单元现实，拟定“承诺书”和实施划定，要向社会公开做出承诺，果断执行有关划定，自觉抵制不正之风，严酷内部打点，接管社会看管，阐扬行业带头浸染，争创行风前进前辈楷模。
（二）增强纪律教育，明晰各项纪律和要求
卫生行政部门和各医疗机构要组织进修《卫生部关于增强卫生行业作风培植的定见》和《安徽省医疗卫朝气构工作人员收受“红包”、“回扣”有关问题的措置定见（试行）》，经由过程进修和教育，各级医疗机构的率领和医务人员要明晰各项法令划定、政策鸿沟和纪律要求，自觉遵捍卫生部“八个禁绝”的行业纪律和市卫生局发布的《医务人员五禁止》和《卫生行政功令人员六条划定》，进一步明晰纠风工作的各项政谋划定和纪律要求。
1、严禁医务人员收受患者及其家眷的“红包”和其他馈送。医务人员对患者馈送钱物那时难以回绝的，必需于24小时内上交病院指定部门，由指定部门实时退还患者。难以退还的，由病院统一措置。对无正当理由过时不陈述、不上交的，视同收受“红包”措置。
2、严禁医务人员操作职务之便，接管医疗设备、医疗器械、药品、试剂等出产、发卖企业或小我以各类名义的回扣、提成和其他不妥益处。
3、严禁医务人员经由过程介绍病人到其他单元搜检、治疗或采办药品、医疗器械等收取回扣和提成。
4、严禁医疗机构对药品、仪器搜检、化验陈述及其他非凡搜检等实施“开单提成”法子，或与科室、小我收入挂钩。
5、严禁医疗机构在国家划定的收费尺度和项目之外，巧立名目乱收费。
6、医疗机构内部一切财政收支由单元财政部门统一打点，打消科室承包的收入分成法子，科室禁绝设立“小金库”。