实施科技推广机制创新　激发农业科技人才活力

实施科技推广机制创新　激发农业科技人才活力,标签：公司管理制度,财务管理制度,http://www.qz26.com
　　2、不美观念不够解放。因为持久受打算经济系统体例束厄狭隘，农技队伍总体上讲思惟不解放，不美观念保守，打算经济、产物农业的不美观念浓一些，市场经济、商品意识稀薄，对传统年夜田手艺关注多，对农业高新手艺不把握，对延长到二、三财富的相关手艺更是不体味不熟悉；思惟上缺乏风险意识和市场意识，不敢在市场中去搏击，不敢试、不敢创，安于现状。
　　3、投入不足。一是农技队伍持久处于有钱养兵无钱干戈的场所排场，科技干部年夜部门时刻只能呆在办公室里，这对人才资本是一种极年夜的华侈。二是投入的标的目的和重点不明晰。肤浅单薄的资金投入集中在面上培训、下乡搜检年夜田出产上，没有把投入重点放在市场培育、龙头培植、尺度化出产上。三是缺乏农业财富化培植风险提防基金。农业出产是在“露天工场”进行的，受自然身分的制约，风险斗劲年夜。农技人员自立投入承包时，一次性投入过年夜，一旦遭遇不成抗拒的自然灾难，农技人员将无法承受。同时，因为机构更始频仍，农技人员担忧开办科技实体一旦得取效益，怕削减财政拨款甚至“脱钩断奶”。
　　4、财富发育不足。我区农业财富化培植虽有所进展，但与发家地域财富化成长的现状和势头对比还很落伍，除茶叶、蚕桑、黄姜、中药材、绞股蓝等财富雏形初现外，其他的更多还集中在年夜田，且规模不年夜，分布不集中。财富成长与农业科技队伍培植是一个相辅相成的关系，财富发育不足，科技人员贫窭施展才调的舞台，而农技人员的不顺应又不能保证和促进财富成长。
　　四、完美思绪——机制立异、队伍培植双管齐下
　　从打算经济向市场经济改变，从年夜田栽培向财富成长链条延长，从小而全的家庭模式到专业化、财富化、现代化成长，出产力和出产关系的转变调整都需要农业手艺推广机制和农技队伍去顺应并促进。查询拜访中我们感应，必需从思惟不美观念、机构机制、队伍培植进行全方位的更始和立异，使我市的农业机构和队伍能有用促进农村财富结构调整和农业财富历程。
　　1、顺应市场需要，解放思惟、改变不美观念、开拓立异。市场经济前提下，农业科技推广工作要实现四个改变。一是在处事对象上，由原本的一家一户为主转为以龙头企业、中介合作组织、科技示范园、科技示范户和承包年夜户为主，充实阐扬他们的桥梁纽带和辐射带动浸染；二是在处事内容上，由原本的以粮食出产为主转为以优势主导财富为主，由原本的纯挚推广农业出产手艺转为出产、加工、通顺一路抓；三是在处事方针上，由纯挚追求产量最年夜化转为追求效益最年夜化，全力增添农人收入；四是在体例体例上，由原本的面上指导为主转为搞承包、办示范园、抓龙头企业，推进农业财富化。
　　2、顺应财富需要，成立适合财富结构调整和财富结构的农技推广处事系统。近年来，跟着全市农村财富结构调整的不竭深化，全市和区域财富结构慢慢形成。全市的蚕桑业，平利、紫阳的茶叶，旬阳、白河的黄姜财富，平利、镇坪的中药财富等，财富结构和财富化雏形已初步形成。但总体来看，全市农业财富化水平还很低，应按照培植绿色**成长计谋，环绕“药、水、游”三年夜主导财富，因地制宜，明晰重点，鼎力培育抬举优势主导财富，并积极向二、三财富延长，加速财富化历程，为全市经济成长、农人增收奠基基本，同时为

上一页  [1] [2] [3]