教职员工工作纪律条例及实施细则

按照《中华人平易近共和国教师法》，《中华人平易近共和国劳动法》等有关精神，为落实《中小学教师职业道德规范》的要求，提高教人员工职业道德素养，严厉黉舍工作纪律，增强教人员工纪律不美观念：

第一部门　　工作纪律

第一条从命黉舍工作放置，顾全年夜局，团结协作。

第二条黉舍实施坐班制，上班时刻要死守岗位，当真履行岗位职责。上、下班时刻以黉舍放置的作息时刻为准，做到不迟到、不早退、不脱岗，不从事与本岗位无关的勾当。

第三条上班时刻仪表肃静严重，衣着整洁、得体，待人接物热情细腻，有礼有节。

第四条按时加入升旗和黉舍组织的政治进修勾当，遵守政治进修和集体勾当要求，不随便收支，不做与政治进修和集体勾当无关的工作。

第五条黉舍倡导戒烟勾当。学生进修、勾当的场所（教学楼、尝试楼、操场等）及黉舍会议室属严酷禁烟区域。按黉舍划定，违规抽烟一支扣浮动工资10元。

第六条办公室是教师办公场所，应连结精采的工作情形。上课时代，除教育处、年级组长可依法对学生进行教育外，班主任及科任教师严禁留置学生。

第七条严酷增强收集打点，在充实阐扬收集资本优势的前提下，严禁上班时代上网聊天及其它一切与教学无关的娱乐游戏勾当。

第八条上课及黉舍组织的集体勾当时代（搜罗升旗、政治进修，行政会、支委会、党员会等），禁绝配戴处于待机状况的手机、call机及其它可能影响教学秩序的物品。上课时做到立场驯良，说话亲热，严禁体罚、变相体罚甚至赶学生出教室。

第九条黉舍教辅人员、后勤人员应固守岗位职责，热情为教育教学处事，确保黉舍各项工作正常开展。

第十条上、下班时刻不得离岗，无论因公、因私离岗必需履行乞假手续，分如下几种情形：　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

1、公假：出示相关文件及相关部门率领批示到学校办公室挂号乞假。

2、病、事假在三天以内到校办履行相关乞假手续，三天以上由校长核准之后再到校办履行乞假手续。

3、因非凡原因或国家有相关政策予以赐顾帮衬的，黉舍按相关政策予以赐顾帮衬，当事人到校办予以挂号。

第十一条　考勤打点及上班工作纪律，由黉舍办公室具体负责。其它相关内容，由各部门按照月考评实施细则严酷执行。

第二部门　　实施细则

第一条　　升旗及黉舍组织的集体勾当（搜罗政治进修、行政会、支委会、党员会等）迟到一次扣发浮动工资10元，其它时刻迟到一次扣发5元。迟到（或脱岗）跨越5分钟视作迟到一节课。

第二条　　上课时代留置学生或将学生赶出教室、上课按听手机、无教案上课、旷教一节以及上班时代上网聊天等与教学无关的收集游戏等，每次扣发50元。

第三条　　体罚、变相体罚学生现象，经查属实者每次扣发50元，并按照情节轻重依法究查相关责任。

第四条　　病假五天以内天天扣发1／30F，五天以上天天扣发1／20F。

第五条　　事假一天以内扣发1／22F，从第二天起，天天扣发1／15F。

第六条　　持久病、事假人员按《宜昌市教育局关于教职工病事假时代相关待遇问题的通知》精神执行。

第七条　　教职工未经核准而擅离岗位的，以旷工论处，旷工1节课，扣发1／10F，旷工达1天以上的，扣发F全数，并按上级划定扣发固定工资。

第八条　　本实施细则经黉舍第六届教代会谈判经由过程，由黉舍办公室负责操作，由校长负责诠释。

第九条　　本细则若与上级新的划定纷歧致，按上级新划定执行。